b.
Na 24-hodinovej akcii - podľa organizátorov najväčšom štrajku od roku 1926 - sa podieľalo 11 odborových zväzov zastupujúcich asi 1,5 milióna zamestnancov. Protest má byť prvým v sérii demonštrácii proti plánom, ktoré majú prinútiť časť zamestnancov verejného sektora pracovať dlhšie - alebo poberať nižšie penzie, ak do dôchodku odídu vo veku 60 rokov.
Združenie miestnych vlád (LGA) však vyhlásilo, že dopad štrajku bol obmedzený a odbory vplyv protestnej akcie prehnali. Podľa zástupcov LGA za štrajk hlasoval len jeden z ôsmich vládnych zamestnancov, čo odborom nedáva mandát na organizovanie takejto formy protestu.
Odbory protestujú proti rozhodnutiu vlády zrušiť tzv. pravidlo 85, na základe ktorého pracovníci zaradení do Dôchodkového systému miestnej správy (LGPS) môžu od veku 60 rokov poberať plný dôchodok, ak súčet ich veku a dĺžky verejnej služby dosiahne najmenej 85.
Odborári argumentujú, že iní, lepšie platení zamestnanci verejného sektora môžu do dôchodku odchádzať naďalej vo veku 60 rokov. Tvrdia, že nový zákon postihuje ľudí, ktorí vykonávajú slabšie platené práce. Do systému LGPS patria napríklad tiež opatrovatelia, pracovníci charít, športových stredísk a centier voľného času, dopravných a environmentálnych služieb či bytových družstiev. Nový zákon má začať platiť v októbri tohto roku.
Britský štrajk zorganizovali v čase veľkého protestu vo Francúzsku kvôli novému pracovnému zákonu. Vlaky Eurostar medzi Londýnom a Parížom však premávali.
V Liverpoole štrajk narušil prímestskú dopravu, keďže uzavreli tunely pod riekou Mersey a trajekty prestali premávať. V Severnom Írsku zastavili akúkoľvek autobusovú a železničnú dopravu, v Londýne zostalo zatvorených 70 percent škôl. V Škótsku kvôli štrajku neotvorili viac ako 600 škôl, školy a knižnice zostali zatvorené aj vo Walese.
Zamestnanci letiska Leeds-Bradfors sa dohodli, že protest obmedzia na dvojhodinové zatvorenie pristávacej dráhy v čase okolo poludnia. Štrajk sa nedotkol londýnskeho letiska Heathrow a iných veľkých letísk v metropole, ktoré prevádzkuje súkromná spoločnosť.
Britské štátne a súkromné penzijné systémy ohrozuje predlžovanie dĺžky života, pokles miery pôrodnosti a starnutie populácie, čo spôsobuje, že na rastúci počet dôchodcov pracuje menej ľudí. Podobné problémy má mnoho vyspelých krajín, vrátane USA, Nemecka a Japonska. Podľa niektorých odhadov britským dôchodkovým fondom hrozí deficit 57 miliárd libier, čo je asi päť percent hrubého domáceho produktu.
Komisia, vytvorená v roku 2004, navrhla, aby sa do roku 2050 zvýšil vek pre poberanie štátnej penzie zo súčasných 65 na minimálne 67 rokov.
